Президентский молодежный кадровый резерв – проект, направленный на создание прозрачного и эффективного социального лифта для молодежи.
1 июня на сайте pkrezerv.gov.kz стартовал приём заявок на участие в отборе в Президентский молодежный кадровый резерв. Прием документов продлится до 30 июня текущего года.
Принять участие в отборе могут граждане Республики Казахстан не старше 35 лет, с высшим образованием, владеющие государственным языком c сертификатом не ниже уровня B1 и общим стажем работы не менее 5 лет.
В этом году отбор будет осуществлен по следующим направлениям:
* Социальная политика и гражданское общество;
* Развитие инфраструктуры, промышленности и торговая политика;
* Экономическая и финансовая политика;
* Цифровизация;
* Агропромышленный комплекс и охрана окружающей среды;
* Внешняя политика и инвестиции.
При регистрации кандидату необходимо выбрать отраслевое направление, в рамках которого он желает осуществлять трудовую деятельность в случае его зачисления в Резерв. Для каждого отраслевого направления будет предусмотрена квота для зачисления в Резерв. При этом на всех этапах будет обеспечен пропорциональный отбор кандидатов с целью поддержания их равномерного количества по каждому отраслевому направлению.
Отбор состоит из 6 этапов:
* Прием документов кандидатов;
* Оценка способности работать с текстовой и числовой информацией;
* Решение ситуационных задач;
* Оценка компетенций;
* Собеседование в Экспертной комиссии;
* Заседание Национальной комиссии.
По итогам в Резерв будут зачислены 50 человек. Объявление решения о зачислении в Резерв планируется после 25 октября текущего года.